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未来几年什么行业最有前景,中国未来有发展的

提起中国未来有发展的十大行业是什么,想必大家都有一定了解,有人问未来50年什么行业最有发展前途,另外,还有人想问未来最有前景的十大行业是什么,这到底是咋回事?其实未来十年什么行业比较有前景,下面就一起来了解下未来几年什么行业最有前景,希望能够帮助到各位朋友们。

原发布者:亚以后什么行业最有前景。

【篇一:最有前景的十大行业】马云说未来十年房价。

编辑:limin下面通过现在与十年前的十大暴利行业排行榜对比,看看哪些行业现在不在了,哪些行业有提升,为了清晰对比,红色代表现在,绿色代表十年前,方便你们查看最新十大暴利行业排行榜。未来什么职业有前景。

中国十大暴利行业之首

现在:化妆品

男士也许该怀疑,大宝是暴利产品吗?no。这里的化妆品是指进口高端产品。

sk-ii著名的水在中国零售价格为560元,而其制造成本仅为6.5元。惊讶么?就算研发成本都加进去,每单只成本也不超过10元。资生堂650元/50克的眼霜连包装成本也只有10元不到。而欧伯莱那些150元左右的低端眼霜成本仅在3元左右。

十年前:烟草

小的时候我经常纳闷,既然烟草如此害人,不如直接禁止。现在看来,这是非常幼稚的想法。大家可以去查查中国每年纳税的榜单,烟草是绝对的大户。大家知道,美国数年来表现最好的公司是菲利普莫里斯烟草,全是如此。

未来几年什么行业最有前景

中国十大暴利行业之二

现在:日用品

其中以个人清洁化学制品利润最。以牙膏为例,其中最贵的成分―成本仅为600元/吨左右甚至更低,而这600元的足足能够装满6000只最大号的180克牙膏。剩余的有效成分成本更是可以忽略不计了,碳酸末每吨用量成本仅为36911

未来几年什么行业最有前景:未来50年什么行业最有发展前途

人怕入错行”,否则即使有的能力也只是无谓的浪费时间。作为一本深刻关注职场动向的刊物,反应职场动态,预测行业发展,是我们的一个重要内容。经过广泛的采访和充分的调查,我们推出未来三年最有职业前景的8大行业,同时在以后,将对这8大行业的发展和人才需求做更为详细的报道,希望它能为正在做职业规划的您提供详尽的参考和切实的帮助。

保险业 人才急缺

目前,我国境内有54家保险,保险中介机构170家,保险兼业机构7万多家,从业人员已达120万人。保费收入从不足5亿到2100多亿,中国保险业二十多年来取得了惊人成就。然而,巨大的市场仍然为保险行业提供了无限的发展机会,而外资保险公司的介入使中国的保险市场竞争越来越激烈,同时市场对保险的专业化也提出了更高的要求,具有专业背景的理赔、核保人员供不应求,而具有专业资质的保险精算师、保险经纪人、保险公估人更是奇货可居,如保险精算师,我国认证的仅有43多个,而需求却在5000以上,使之成为高居各职业排行榜的金领人才,对人才的竞争呈现白热化趋势,保险公司之间互挖墙角的事情也不断见诸报端。而作为朝阳行业的保险业,人才的匮乏还将持续很长一段时间。因此现在入门正当时。

业 发展最快收入

谁也不能否认,是中国发展最快的行业,据统计数字显示,截至2002年底,我国普及率达到33.74%,移动普及率达到16.19%。未来行业发展趋势。

据悉,普及率的是和上海,分别达到117.72%和104.70%。发展速度之快,加上其倍受争议的行业垄断,使中国多年来被看作是世界上少有的市场肥缺,其薪酬也。2002年,行业的薪资水平依然雄居各行业榜首,行业年薪均值达到了52677元,而在管理层,/通信业的经理人的薪酬增幅也最大,薪酬增幅在30%以上的占35.7%。随着在基础设施方面的投入,业发展依然后 劲无穷。

it业 人才价格坚挺

it业属于高投入、高产出、高回报的高新技术行业,虽然受网络泡沫的影响,近两年人才价格出现了不同程度的滑落,但行业优势及经济大环境的发展必然会使it业的发展走势强劲,人才价格坚挺。目前it行业的中高级人才年薪跨度也较大,可以从20万元左右到几百万元不等,新经济中专业人才“钱”景看好。业内专家普遍认为,it类(计算机、通信、电子等)专业人才需求虽不如从前火爆,但it业人才价格会依然位居行业榜首。

银行业 高校应界生最好之选择未来前景最好的行业。

据一项调查显示,在的金融街,普通的一个银行员工年薪都超过六万,可见银行仍然是一个让人羡慕的行业。同时,随着银行数量和业务的增多,对人才的需求持续看涨,2002年,中国银行总行招聘2003届高校毕业生达到135人,而经济效益相当不错的工行分行招聘2003年应届毕业生规模则达到400余人。中国加界贸易后,金融将逐渐对外资,金融人才的短缺将更为明显,对投资银行、资产证券化、计算机软件与应用、评估、国外商业信贷分析、风险管理的人才产生迫切的新需求。

教育业 缺口116万

我国目前仍处于教育欠发达行列,未来50年教育的发展任重道远。同时,与庞大的教育市场相比,师资力量却明显单薄。据近日公布的一份研究报告指出,全国高中阶段和高等教育的师资缺口达 120多万人,按照“十五”计划的发展要求,高中阶段教育要达到 60%的入学率,按照学生老师比18:1测算,2005年教师队伍的缺口仍将达到116万,而大量的民办、私立学校的出现,使教师更是供不应求。从数量上不敷所求的同时,对现阶段教师的水平也急待提高,大量的高学历人才将成为教育行业最急需的人才。以为例,未来几年内,各高校和中小学普遍需要引进人才。高校的人才需求,以研究生学历或中级以上职称为主,专业主要是英语、计算机、金融、保险、经济、企业管理、财政学、新闻、法学、会计、信息管理、数学等。中小学教育的人才需求以本科以上学历为主,专业有英语、计算机、数学、中文等。未来女性十大前景行业。

管理业 目前仅有专业人才1000人未来什么行业最赚钱。

在我国,业属于新兴行业,但发展势头不可低估。例如,在2000年,中国管理行业的有效需求总额约1亿美元,整个行业在2002年全年的增幅至少在20%以上,而下半年比上半年增长更为明显。而在未来的10年中,中国管理行业需求将以每年10倍的速度增加,到2010年我国管理行业的有效需求总额将达到100亿美元。市场的需求如此庞大,使业成为创业板最青睐的六大产业之一,具有很大的发展空间,也吸引了越来越多的投资。与强劲的发展势头相比,我国现阶段管理行业的人才却明显不足,目前国内管理人才仅有1000人,远远不能满足庞大的市场的需求,而有国外大企业工作背景的成熟的人员更是凤麟角,因此人才的不足和市场的需求之间存在着矛盾。

旅游业 急需旅游产品营销人员

2002年,中国旅游业收入超过200亿美元。 中国旅游人数达1375万人次。 比2001年增长了22%,中国旅游业收入增长了14.6%。由此可见旅游业的发展。随着人们生活水平的提高,和对高质量生活的追求,旅游业发展的步子将会更大。预计未来10年内中国旅游业实际收入年均增长率将达到8.5%,成为世界上发展速度最快的之一。据统计,目前全国旅游业从业人员600万人,随着中国旅游业的快速发展,实际需要专业旅游人才800万以上,旅游业人才缺口至少在200万以上。旅游高峰时,各大宾馆酒店爆满,旅行社应接不暇,盈利背后却潜伏巨大的人才危机。以导游人才为例,时下全国职业的合格导游仅8万多名,特级导游只有数十名,高级导游也仅几百名;全国旅游专业院校毕业生每年不足50万名。而旅游业目前最需要的是那些复合型的经营管理人才、旅游产品营销人才等。

建筑业 今年人才需求是去年的5倍未来10年最赚钱行业。

随着各地经济的发展和对基础建设的投入,建筑业的发展有目共睹,与此同时,对建筑业人才需求喊“渴”喊“缺”之声音不绝于耳。以为例,据市人事局最新调查,新世纪前5年,不包括党政机关,人才需求量位居前十五位的专业中,建筑工程人才排在第一位。申办成功大大加快了的城市建设速度,大规模的城市建设无疑带动了建筑业、房地产业的人才需求,从2003年到2006年将迎来建筑人才需求的黄金期,今年人才的需求将是去年的5倍。最需引进人才的专业有:工民建、给排水、暖通、强电、工业电气自动化、通讯工程、工程监理等。而在上海,对建筑业人才的需求也同样旺盛,惯例、具有认证资质的专业技术人才和管理人才将更紧俏,海外优秀建筑设计人才和监理人才将更多地进入申城建筑行业人才市场。

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